В центре внимания

 
Порядок вызова экстренных служб с мобильных телефонов в Кемеровской области 
Топкинский муниципальный район Топкинский муниципальный район - Главная

ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ

по вопросам оплаты за жилищно-коммунальные услуги, установки индивидуальных приборов учета в Топкинском районе 2-10-43

 

по вопросам не выплаты заработной платы, выплаты заработной платы ниже МРОТ, выплаты заработной платы «в конвертах» 2-04-08, 4-63-31

 
В добрый путь выпускники!
22.05.2015 г.
Сегодня во всех общеобразовательных учреждениях  Топкинского района  прозвенели последние звонки. В этом году оканчивают среднюю школу 109 одиннадцатиклассников, основную – 411 учащихся 9 классов.  
Это трогательное и волнующее событие объединило всех: выпускников и малышей, учителей и родителей, многочисленных гостей. Все напутствовали  ребят перед трудной самостоятельной дорогой, желали достойно преодолеть первое испытание - единый или основной государственный экзамен, сделать правильный профессиональный выбор. Глава района  Евгений Шачнев в этот день тепло  поздравил с окончанием школы девятиклассников Трещинской школы и выпускников школы № 1. 
- Ваши  учителя старались дать вам не только серьезный  багаж  знаний, но и прививали любовь к труду, истории родного края и страны, учили быть добрыми, отзывчивыми, неравнодушным, - сказал он. - Не подведите их! Все эти годы с вами рядом были родители. Они учились вместе с вами, радовались вашим удачам и жили вашими тревогами. Хочется, чтобы вы оправдали  их надежды.
Пусть мероприятия, связанные с окончанием школы, пройдут спокойно, запомнятся всем вам только радостными событиями! - обратился глава района к присутствующим на праздничных линейках. - Берегите себя и своих близких!
Всем выпускникам школ вручены подарки от Е. А. Шачнева.  Виновников торжества поздравили директора школ, учителя, родители. Особенно старались первоклашки. В школе №1 наказывали одиннадцатиклассникам: «Только вы скорей учитесь, не филоньте, не ленитесь! Путин будет очень рад, вон,  смотри, какой отряд!»  Выпускники не остались в долгу, не забыли сказать добрые слова в адрес тех, кто поддерживал их в многолетнем учебном марафоне, показали свои таланты и творческие способности. Покидали зал со слезами на глазах под звуки школьного вальса. 
Последнее обновление ( 22.05.2015 г. )
 
«Сибирский цемент» - победитель конкурса «Бренд Кузбасса – 2014»
22.05.2015 г.
По итогам регионального конкурса «Бренд Кузбасса - 2014» холдинговая компания «Сибирский цемент» признана победителем в номинации «Лучший бренд Кузбасса – 2014» в отраслевой группе «Промышленное производство».
Церемония награждения победителей и лауреатов XV регионального конкурса состоялась 20 мая в Музыкальном театре Кузбасса. Представителей  компаний-номинантов приветствовали генеральный директор Кузбасской торгово-промышленной палаты Марина Шавгулидзе и начальник департамента инвестиций и стратегического развития администрации Кемеровской области Антон Силинин. Диплом и памятную стелу представителям «Сибирского цемента» вручила уполномоченный по защите прав предпринимателей в Кемеровской области Елена Латышенко. 
Региональный конкурс «Бренд Кузбасса» проводится   администрацией Кемеровской области и торгово-промышленной палатой с 2000 года. Цель - выявить самые конкурентноспособные бренды во всех отраслях и сферах деятельности экономики Кузбасса. Компании-участники были разделены по трем отраслевым группам и сферам деятельности: промышленное производство, производство товаров народного потребления и сфера услуг. 
В состав конкурсного жюри традиционно вошли представители администрации Кемеровской области, бизнеса, научных кругов, контролирующих органов, а также впервые в этом году – специалисты «PricewaterhouseCoopers», международной сети компаний, оказывающей услуги консалтинга и аудита. При выборе лучших брендов учитывались такие критерии, как узнаваемость, различительная способность, дизайн, рекламоспособность и охраноспособность в качестве товарного знака.
«Холдинговая компания «Сибирский цемент» участвует в конкурсе «Бренд Кузбасса» с 2007 года и неизменно получает награды этой престижной премии. Очередная победа – реальное подтверждение высокого качества продукции наших заводов и доверия потребителей, – подчеркивает первый вице-президент ОАО «ХК «Сибцем» Геннадий Рассказов. – На протяжении 15 лет торгово-промышленная палата и администрация Кемеровской области проводят колоссальную работу по определению лидеров реального сектора экономики Кузбасса. Я от имени компании «Сибирский цемент» хочу поздравить учредителей и организаторов с юбилеем Премии и поблагодарить за значимый для всего региона труд».
 
Последнее обновление ( 22.05.2015 г. )
 
УВАЖАЕМЫЕ АРЕНДАТОРЫ!
22.05.2015 г.
Комитет по управлению муниципальным имуществом администрации Топкинского муниципального района обращает Ваше внимание: договора аренды за пользование земельными участками, которые были заключены на срок 11 месяцев (договора не зарегистрированы в органах юстиции), после окончания срока действия пролонгированы не будут. Для перезаключения договоров аренды, необходимо срочно обратиться по адресу: Кемеровская область, г. Топки, ул. Луначарского, 21, каб. 43 (часы приема: понедельник, вторник, четверг  с 8-00 до 17-00, обеденный перерыв с 12-00 до 13-00) с полным пакетом документов на земельный участок и на объект недвижимости, расположенный на данном земельном участке. 
В связи с изменениями в Земельном законодательстве Российской Федерации, вступившими в силу с 01.03.2015 г., после окончания срока действия договоров аренды земельные участки считаются свободными.
 
Соревнования по мотокроссу
22.05.2015 г.
 
Неформальная занятость
22.05.2015 г.
На сегодняшний день неформальная занятость, т.е. незарегистрированная деятельность, не облагаемая налогами, продолжает оставаться негативной тенденцией. Работники данной сферы практически лишены возможности социальной и правовой защиты, получая неофициальную, так называемую «серую» зарплату в конвертах. 

Основные виды неформальной занятости:
работники, не оформленные на работу, или занимающиеся неучтенной деятельностью;
работники, совмещающие формальную и преимущественно неформальную деятельность.

Не желая полностью платить налоги, недобросовестные работодатели предпочитают основную сумму оплаты за труд выдавать нелегально, а скрытые налоги присваивать себе. 
Такие схемы позволяют организациям уйти от уплаты страховых взносов во внебюджетные фонды (в т.ч. на обязательное пенсионное страхование) и налога на доходы физических лиц. Уклоняясь от уплаты этих налогов и взносов, организации ухудшают социальное обеспечение своих сотрудников. Ведь от размера официальной заработной платы зависит размер будущей пенсии работающих граждан, оплата больничных листов, в том числе по беременности и родам, сумма налоговых вычетов при приобретении жилья или затратах на обучение детей.
Однако решить эту проблему без участия самих работников, получающих заработную плату по «серым» схемам, практически невозможно. С теневой заработной платой можно и необходимо бороться, но успех данной борьбы зависит от действий каждого из нас.
Если Вам или Вашим близким, выплачивают зарплату «в конверте», работодатель уклоняется от заключения трудового договора, Вы можете обратиться по телефонам «горячей линии» в отдел по ценам труду и закупкам администрации Топкинского муниципального района 4-63-31, 2-04-08.
Также, приглашаем Вас принять участие в анкетировании на официальном сайте администрации Топкинского муниципального района.
Анкета анонимна и Вы свободны в своих ответах. Заранее благодарим Вас за откровенность!

 
На благоустройство – всем коллективом
22.05.2015 г.
В ООО «Топкинский цемент» (дочернее общество ОАО «ХК «Сибцем») прошли весенние субботники, в которых приняли участие работники всех цехов и отделов завода, а также сотрудники ООО «Сибцемсервис» (дочернее общество ОАО «ХК «Сибцем») и охранного предприятия ООО «ЧОО «Алмаз-42».
По сложившейся традиции цементники провели уборку на промышленной площадке предприятия. Также они благоустроили прилегающую территорию – внутреннюю часть двора заводоуправления, заводскую площадь и длинную аллею тополей вдоль дороги, ведущей к заводу. 
Заводчане убирали накопившийся за зиму мусор, приводили в порядок газоны, белили бордюры, стволы деревьев и постамент стелы «Топкинский цемент». Кстати, в этом году работники предприятия не приобретали известь, а изготавливали ее самостоятельно, используя известняк, добытый на карьере. Листву вывозить не пришлось – с этим справились в ходе осенних субботников. А вот уборке хвороста уделили немало времени: сейчас на территории Кемеровской области действует особый противопожарный режим, поэтому траву и ветки заводчане оставляли на заранее определенных участках. Потом собранное вывезут с территории завода. 
Для погрузки и вывоза мусора, а также сломанных ветром деревьев использовалась техника автотракторного цеха завода – погрузчик, самосвалы «КАМАЗ» и тракторы.
«В Кузбассе традиционно уделяется особое внимание благоустройству городов и районов, и работники промышленных предприятий не должны оставаться в стороне. Коллектив нашего завода выходит на субботники ежегодно – не только весной, но и осенью, – отмечает руководитель службы управления персоналом ООО «Топкинский цемент» Татьяна Томилова. – Людям не безразлично, в каких условиях они трудятся, для многих завод – второй дом, поэтому, несмотря на напряженный график работы, цементники всегда находят время, чтобы провести уборку на территории родного предприятия».
 
<< [Первая] < [Предыдущая] 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 [Следующая] > [Последняя] >>

Результаты 1 - 6 из 3169